医疗管理方案是一种综合利用管理和病例管理的方案，可以提供一种综合的方法来管理员工的总体健康状况。健康链接的艾米·克利夫兰讨论如何做到这一点。

安塞姆公司(Anthem, Inc.)高级医疗政策分析师朱莉•布科维茨(Julie Bukowiec)说，许多员工往往只在生病时才使用自己的医保计划。这些员工往往错过了预防保健的好处，这可以帮助他们避免更严重的医疗状况和更高的费用。以下是你需要知道的关于预防健康措施和筛查的信息。

医疗保健可能很复杂，甚至令人困惑。对于消费者来说，避免被不确定性压垮的最好方法是了解卫生保健。HealthLink的丹妮尔·弗里曼(Danielle Freeman)表示，这不仅意味着要学习大词，还意味着要知道如何与医生交谈。

雇主们开始理解帮助他们的雇员做出明智的医疗决定的重要性，但很少有人知道如何去做。HealthLink的布里奇特·博克分享了一些帮助改变这种情况的建议。

在教育员工方面，知道从哪里开始是成功的一半。健康链接的朱迪·道森给出了五个重要的主题来教育员工，这样他们就可以从他们的健康计划中获得最大的收益。